Kako postati bolji stvaralac vrijednosti
NAUČITE KAKO DA IZVUČETE NAJBOLJE IZ SVOJIH POTENCIJALA!
Današnjim kompanijama nisu potrebni bolji menadžeri. Njima trebaju bolji stvaraoci vrednosti – pojedinci koji razumeju ne samo organizacijske procese nego i organizacijsku dinamiku koja osigurava kontinuiranu dobit za kompaniju i njene deoničare. Zbog toga, u ovoj knjizi autor predstavlja menadžerima praktična uputstva za stvaranje vrednosti i stimulisanje uspeha njihovih kompanija i istovremeno unapređenje vlastitih karijera.
Kratak sadržaj
Pet tajni velikih stvaralaca vrijednosti
Razumijevanje i stvaranje vrijednosti
Stvaranje vrijednosti u praksi: strategija, mjere uspjeha i brzina
Poboljšavanje stvaranja vrijednosti u nabavi i proizvodnji
Poboljšavanje stvaranja vrijednosti na odjelima marketinga, prodaje, distribucije i razvoja novog proizvoda
Poboljšavanje stvaranja vrijednosti u odjelu ljudskih potencijala
Poboljšavanje stvaranja vrijednosti u financijama
Današnjim kompanijama nisu potrebni bolji menadžeri. Njima trebaju bolji stvaraoci vrednosti – pojedinci koji razumeju ne samo organizacijske procese nego i organizacijsku dinamiku koja osigurava kontinuiranu dobit za kompaniju i njene deoničare. Zbog toga, u ovoj knjizi autor predstavlja menadžerima praktična uputstva za stvaranje vrednosti i stimulisanje uspeha njihovih kompanija i istovremeno unapređenje vlastitih karijera.
Kratak sadržaj
Pet tajni velikih stvaralaca vrijednosti
Razumijevanje i stvaranje vrijednosti
Stvaranje vrijednosti u praksi: strategija, mjere uspjeha i brzina
Poboljšavanje stvaranja vrijednosti u nabavi i proizvodnji
Poboljšavanje stvaranja vrijednosti na odjelima marketinga, prodaje, distribucije i razvoja novog proizvoda
Poboljšavanje stvaranja vrijednosti u odjelu ljudskih potencijala
Poboljšavanje stvaranja vrijednosti u financijama
Detaljni podaci o knjizi
Naslov: Kako postati bolji stvaralac vrijednosti
Izdavač: iLearn
Strana: 272 (cb)
Povez: meki
Pismo: latinica
Format: 15 x 23 cm
Godina izdanja: 2006
ISBN: 9789536070893
Budite prvi koji će svoje mišljenje podeliti sa drugima (