Autor: Isak Adižes
Strana: 221
► Ostali detalji

Sve što znam o menadžmentu i vođenju organizacija naučio sam od dva čoveka: Pitera Drakera (Peter Drucker) i Isaka Adižesa (Ichak Adizes). Ova knjiga je poslednja u dugačkom nizu briljantnih dela dr Adižesa. Kupite je i čitajte. Nakon toga pročitajte i ostala dela. Ostaćete začuđeni, kao što sam i ja bio, kako ste uopšte i funkcionisali bez ovih saznanja.
-Džordž M. Džendron (George M. Gendron), bivši urednik, Ink magazin (Inc Magazine)

Još jedna knjiga koju svaki menadžer, koji je željan znanja o sebi, svom poslovanju, svom stilu, treba da pročita. Adižes logično i uverljivo objašnjava zašto idealan menadžer ne može da postoji i kako se spremiti za tu situaciju koja je daleko od idealne. Koncept Proizvođenja rezultata, Administriranja, prEduzetništva i Integrisanja (PAEI) je sveobuhvatan pristup menadžmentu kom je teško naći slabu stranu.
-Gideon Teplic (Gideon Toepliz), direktor, Pitsburški simfonijski orkestar (Pittsburgh Symphony)

Dr Adižes je došao u SanDisk kada smo se borili sa velikom transformacijom uzrokovanom brzim rastom. Isak je na početku došao da tri dana radi sa našim menadžerskim timom van naših prostorija. Radili smo sedam dana. Njegov metod je jedinstven, jasan, primenljiv, i daje odlučujuće odgovore. On može da postigne rezultate razlažući čak i najkompleksnije organizacije na elemente, gradeći nakon toga jaku, usmerenu organizaciju koja se lako nosi sa promenama. Ako vodite brzo rastuću organizaciju koja počinje da se para po šavovima, ova knjiga će vam biti od velike pomoći.
-Dr Eli Harari (Eli Harari), osnivač i direktor, SanDisk



SADRŽAJ

1. Predgovor 9
PRVI DEO - ŠTA JE MENADŽMENT 19
1. Uloge menadžmenta 21
2. Mit o savršenom menadžeru 25
3. Obuka menadžmenta: velika zabluda 28
4. Umeće savršenstva - nedostižan cilj 30
5. Bez praznih mesta u kodu 34
6. Izvodljivo rešenje: komplementaran tim 35
7. Konflikt je neminovan 36
8. Liderstvo po sistemu palca na ruci 37
9. Upoznaj samog sebe 38
DRUGI DEO - (P)ROIZVOĐAČ (Paei) NASUPROT
USAMLJENOM JAHAČU (P---) 41
1. Neminovnost postojanja 43
2. ( P)roizvođač (Paei) 45
3. Usamljeni jahač (P---) 48
4. Ponašanje 51
5. Komuniciranje 54
6. Donošenje odluka 55
7. Izgradnja tima 59
8. Upravljanje kadrovima 60
9. Upravljanje promenama 63
10. Uticaj kulture 64
11. Rezime: Odlike usamljenog jahača 65
TREĆI DEO - (A)DMINISTRATOR (pAei) NASUPROT
BIROKRATI (-A--) 69
1. Vođenje železnice 71
2. (A)dministrator (pAei) 74
3. Birokrata (-A--) 76
4. Ponašanje 77
5. Komuniciranje 81
6. Donošenje odluka 84
7. Izgradnja tima 88
8. Upravljanje kadrovima 90
9. Upravljanje promenama 93
10. Rezime: Odlike birokrate 96
ČETVRTI DEO - PR(E)DUZETNIK (PaEi) NASUPROT
PALIKUĆI (---E) 99
1. Gledanje kroz maglu 101
2. Kreativni stvaralac (paEi) 104
3. PrEduzetnik (PaEi) 105
4. Palikuća (--E-) 105
5. Ponašanje 106
6. Komuniciranje 113
7. Donošenje odluka 119
8. Izgradnja tima 127
9. Upravljanje promenama 133
10. Rezime: Karakteristike stila palikuće 136
PETI DEO - (I)NTEGRATOR (paeI) NASUPROT
SUPERSLEDBENIKU (---I) 139
1. Prihvatanje religije 141
2. (I)ntegrator (paeI) 146
3. (I) uloga u liderstvu 147
4. Supersledbenik (---I) 148
5. Komuniciranje 150
6. Donošenje odluka 151
7. Izgradnja tima 153
8. Upravljanje kadrovima 156
9. Upravljanje promenama 157
10. Rezime: Karakteristike stila supersledbenika 160
ŠESTI DEO - BESKORISTAN ČOVEK (----) 163
1. Br. 1 Loš menadžerski metabolizam 167
2. Br. 2 Beskoristan čovek nema primedbi 168
3. Br. 3 Bez opiranja promenama 168
4. Br. 4 Podređeni beskorisnog čoveka 171
5. Poreklo vrsta 172
6. Gubljenje stene iz vida 180
7. Zašto se (A) uloge umnožavaju 186
8. (E) tipovi dolaze i odlaze; (A) se gomila 187
SEDMI DEO - IZVOĐENJE NEKOLIKO ULOGA ALI NE SVIH 191
1. Gonič robova (PA---) 194
2. Dobroćudni princ (PA-I) 197
3. Paternalistički birokrata (-A-I) 199
4. Trener druge lige (P--I) 200
5. Plodni osnivač (P-E-) 201
6. Solo preduzimač (PAE-) 204
7. Demagog (--EI) 205
8. Lažni lider (-AEI) 207
9. Davež (-AE-) 208
10. Harizmatični guru (P-EI) 210
OSMI DEO - TESTIRAJTE SE 213
O autoru 219
Bibliografija 221